Wat wil 50PLUS in het waterschap voor elkaar krijgen.

1) Een waterschap dat zich focust op zijn kerntaken.

2) Geen bezuinigingen op onderhoud van dijken, wegen en fietspaden. 

3) Veiligheid van bewoners en dieren moet altijd voorop staan.

4) Voldoende zoet water voor land- en tuinbouw.

5) Bevorderen dat regenwater wordt gebruikt voor tuinen, gewassen en waterbassins.

6) Water zuiveren en weer schoon opleveren voor hergebruik, of terug de natuur in.

7) Gezonde waterlopen, kreken en kanalen. 

8)  Biodiversiteit is enorm belangrijk voor alle leven op aarde. Daarom willen we dit ten volle stimuleren, in zowel woord als daad.

9) Een eerlijke verdeling van de lasten.

10) Aandacht voor stijging van de zeespiegel.

11) Waar mogelijk, bewoners via burgerparticipatie bij de beleidsvorming betrekken.

12) Vrije toegang tot dijken en onderhoudspaden voor recreatie en natuurbeleving.

13) Geen verdere verdieping van de Westerschelde, zonder de juiste compensatie.

14) Het waterschap heeft kerntaken, maar besteed ook aandacht aan bijzaken. Dat vinden wij prima, zolang het geen geld kost of als de kosten, in rekening worden gebracht bij de belanghebbenden.

FD 18 nov. 2022

Op 19 januari 2023 hield 50PLUS Zeeland de ledenvergadering. Belangrijk hierbij waren de verkiezingen van de lijsttrekkers voor de Provinciale Staten en het Waterschap. Ook werd er een nieuwe secretaris gekozen.

Als lijsttrekker voor de provinciale Staten werd dhr. Rens Reijnierse gekozen. Rens heeft zijn sporen in de politiek reeds verdiend. Zo was hij raadslid in de gemeente Vlissingen en later werd hij wethouder in deze gemeente.

Als lijsttrekker voor het waterschap is Johan Hessing gekozen. Johan was de afgelopen vier jaar fractievoorzitter van de 50PLUS fractie bij het Waterschap en fractievoorzitter van 50PLUS Terneuzen.

Ook werd er een nieuwe secretaris gekozen. Honoré Reuling werd met een grote meerderheid van stemmen gekozen. Honoré is in het verleden bij diverse organisaties secretaris geweest.

Alle drie gefeliciteerd met jullie verkiezing.

Na de oproep voor voorzitter van de kandidaat selectie commissie en voorzitter programmacommissie, hebben een aantal kandidaten gesolliciteerd. Dit zijn voor de functie van kandidaat selectiecommissie Willem Willemse en voor de functie van voorzitter programmacommissie Hilde Onderdijk en Frans Dellaert.

Hierna stellen zij zicht graag kort aan u voor.

 

Willem Willemse

 

Even voorstellen,

ik ben Willem Willemse, in 2010 heb ik na overleg met de oprichter van 50PLUS, Jan Nagel het bestuur voor 50PLUS Zeeland opgericht om aan de verkiezingen 2011 mee te doen. Sinds 2015 ben ik Statenlid en fractievoorzitter in de Provinciale Staten van Zeeland. Eerst als eenmansfractie maar sinds 2019 hebben we twee zetels in de Provinciale Staten van Zeeland. Bij verschillende Tweede Kamerverkiezingen heb ik op de kieslijst gestaan. In mijn werkzaam leven ben ik altijd betrokken geweest bij de scheepvaart, eerst als scheepswerktuigkundige later in diverse functies in de Vlissingse haven waarvan de laatste twaalf jaar als manager en directeur van een scheepvaartkantoor. Sinds de jaren 70 van vorige eeuw ben ik politiek actief in werkgroepen, commissies en besturen. Ik ben gehuwd en heb twee zonen.

 

 

Hilde Onderdijk

 

Graag stel ik mij aan u voor:

Ik ben Hilde Onderdijk-Varkevisser en woon sinds 1968 in Middelburg.

De afgelopen 4 jaar ben ik als gemeenteraadslid actief in de politiek van de gemeente Middelburg geweest en was voorzitter van de eenpersoons Fractie Onderdijk. Ik nam deel aan de daarbij horende commissies Algemeen Bestuur, Welzijn en Ruimte.

Gedurende deze periode heb ik met diverse andere raadsleden gesprekken kunnen voeren en vrij van diverse politieke inbreng van gedachten kunnen wisselen over diverse onderwerpen.

Mijn interesse en werkervaring liggen op een breed gebied zowel op sociaal als maatschappelijk en ruimtelijk (juridisch en technisch).

Bij Water- en Wegschap Walcheren ben ik als Hoofdingeland voor het eerst op de politieke ladder gestapt.  Met grote interesse en betrokkenheid, zowel in beleid als praktijk, volg ik sindsdien de vele Zeeuwse ontwikkelingen.

In de afgelopen jaren hebben veel onderwerpen op mijn agenda gestaan die ook van belang waren voor o.a. het ouderenbeleid. Ik heb  in de gemeenteraad mee heb kunnen werken aan een goede woon- en leefklimaat van de gemeente Middelburg en haar burgers.

We hebben tegenwoordig veel te maken met het burgerparticipatiebeleid waarbij men als medebestuurder moet weten wat onder de burgers speelt. Mij is opgevallen dat onderwerpen met betrekking tot ouderen, onvoldoende worden belicht en uitgewerkt.

Belangrijke onderwerpen noem ik bijvoorbeeld voor ouderen goede (mogelijk gratis) Openbaar Vervoer, goede gezondheidszorg, goede digitale ondersteuning, voldoende woningen voor kleinschalige huishoudens, verduurzaming van woningen voor ouderen, het kunnen blijven wonen in eigen woonomgeving met voldoende faciliteiten en diverse leeftijdsgroeperingen.

Het is dringend noodzakelijk dat medewerkers voor ouderen in de gemeenteraad en in de Provinciale Staten een ruimer vertegenwoordiging zullen krijgen.

In Zeeland is inmiddels voor 50PLUS een goede basis gelegd.

Ik wil vanuit 50 PLUS daar ook aan werken om dit in de provincie Zeeland zoveel mogelijk te realiseren. Omdat het in Zeeland prettig wonen en werken is.

 

Frans Dellaert

 

Frans Dellaert 17 december 1953, gepensioneerd na 43 jaar werkzaam te zijn geweest in de proces industrie.

Na enige jaren te hebben samen gewoond nu 37 jaar geleden getrouwd, wij hebben 2 zoons en 1 kleinzoon.

Na mijn pensionering ben ik mij uitgebreider politiek gaan oriënteren en ben daarbij op 50PLUS uitgekomen, waarna ik van deze partij lid ben geworden.

Voor de gemeenteraadsverkiezing 2022 heb ik het verkiezingsprogramma van 50PLUS Terneuzen geschreven, uiteraard in goede samenwerking met onze andere leden.

We hebben meer stemmen gehaald dan 4 jaar ervoor.

Momenteel ben ik fractievolger in de gemeenteraad van Terneuzen.

Door mijn pensionering heb ik veel tijd om mij in te zetten voor 50PLUS Zeeland.

En ik wil mij ook volledig inzetten, om de Provinciale Staten en Waterschap verkiezing op 15 Maart 2023, voor 50PLUS Zeeland succesvol te maken!

Beste leden van 50PLUS afdeling Zeeland,

In aanloop naar de verkiezingen van de Provinciale Staten en het Waterschap op 15 maart 2023 doe ik u hierbij 4 vacatures toekomen.

Dit betreft de volgende vacatures.

1 Voorzitter programmacommissie Provinciale Staten en waterschap.

1 Voorzitter Kandidaat Selectie Commissie (verder te noemen KSC) Provinciale Staten en Waterschap.

2 Leden programmacommissie.

2 leden KSC Provinciale Staten en Waterschap.

De stuurgroep namens het PAV heeft ervoor gekozen, gezien het beperkte aantal leden in Zeeland, om één programma commissie in te stellen voor zowel het verkiezingsprogramma van de Provinciale Staten en het Waterschap. Hetzelfde geldt voor de Kandidaat Selectie Commissie (verder te noemen KSC). Ook hier is maar één commissie voor zowel de Provinciale Staten als het Waterschap. 

 

Enkel de voorzitters worden in een extra ledenvergadering (PAV) door de leden gekozen. De leden worden door het bestuur aangewezen.

Alle sollicitaties dienen te bestaan uit:

• CV
• Motivatiebrief
• Een beschrijving van jezelf.

U heeft 14 dagen de tijd om uw sollicitatie in te dienen. Dit kan zowel via de mail als schriftelijk. Via de mail stuurt u uw sollicitatie naar sollicitatie@50pluspartij.nl of indien u dit schriftelijk indient naar 50PLUS Partij, Kneuterdijk 2, 2514EN Den Haag.

De sollicitatie termijn sluit op 17 juni 2022 om 23.59 uur. Uw sollicitatie dient dan binnen te zijn. Sollicitaties die later binnenkomen worden niet meer in behandeling genomen.

Taken.

De programmacommissie heeft tot taak het programma voor de PS en Waterschap te (her)schrijven c.q aan te passen voor de komende vier jaar.

Het programma dient het partijprogramma te volgen en waar mogelijk/nodig zich te richten op de Zeeuwse situatie. Verder dient het programma het landelijk raamwerk (dit volgt nog) te volgen dan wel de op Zeeland van toepassing zijnde punten hieruit over te nemen.

De voorzitter Kandidaat Selectie Commissie heeft de volgende taak.

a) In goed overleg met het Provinciale Afdelingsbestuur (PAB) opstellen van de profielen voor de kandidaat lijsttrekker PS. en lijsttrekker van de het Waterschap en voor de kandidaten PS en kandidaten bestuurder Waterschap ;

b) Schriftelijk uitnodigen van de kandidaten die zich na de oproep van het PAB hebben aangemeld als kandidaat voor PS of WS;

c) Beoordelen van de kandidaturen, met inbegrip van een antecedentenonderzoek (zie hieronder) en het vaststellen van de lijst van kandidaten die worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek;

d) Voeren van selectiegesprekken met de geselecteerde kandidaten volgens een vastgestelde methodiek;

e) Vastleggen van de individuele gesprekken;

f) Samenstellen van de concept kandidatenlijst en aanbieden aan het PAB;

g) Informeren van de kandidaten omtrent het resultaat van het gesprek en het desgewenst geven van persoonlijke terugkoppeling

g) Hij/zij kan zich hierbij laten assisteren door de leden van de KSC.

Profielen.

Voorzitter programmacommissie.

Een goede beheersing van de Nederlandse taal.

Kennis van de doelstellingen en onderschrijven van de beginselverklaring van 50PLUS.

De partijdoelstellingen en het later te volgen raamprogramma kunnen vertalen naar de Zeeuwse situatie.

Het zijn van een teamspeler en sturing kunnen geven aan de leden van de commissie.

Een jaar lid van 50PLUS. (in uitzonderlijke gevallen is dispensatie mogelijk)

De contributie hebben voldaan.

Voorzitter Kandidaat Selectie Commissie (KSC).

Ervaring met het beoordelen van sollicitatiebrieven en houden van sollicitatie gesprekken is gewenst.

Het opstellen van een gesprekprocedure inclusief de uniformiteit van vraagstelling gericht op de functie.

Hij/zij dient onafhankelijk te zijn t.a.v. de kandidaten.

Een goede uitdrukkingsvaardigheid, zowel mondeling als schriftelijk.

Een jaar lid van 50PLUS. (in uitzonderlijke gevallen is dispensatie mogelijk)

De contributie hebben voldaan.